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REGÍSTRATE AQUÍSe ofrecerán capacitaciones en marketing digital para que las mujeres puedan vender sus productos.
Por: Isabel Ramos Jeldres
Publicado: Martes 1 de octubre de 2019 a las 04:00 hrs.
Un 40% de las mujeres que no trabajan, declaran que no lo hacen por razones familiares permanentes. Esta es la principal barrera que enfrentan las mujeres para ingresar a la economía: que culturalmente están obligadas a hacerse cargo de las labores de cuidado de los hijos, enfermos, discapacitados y adultos mayores no autovalentes.

“En Chile tenemos una de las tasas de inserción laboral más bajas de Latinoamérica, un 49,5%, frente a un promedio regional de 53%, y a un promedio OCDE de 62%. Esto se explica porque estamos insertos en una cultura que nos obliga a tener labores de cuidado”, planteó a DF la directora ejecutiva nacional de Prodemu, Paola Diez.
Pero una vez que la mujer se inserta en la economía, siguen presentes las desigualdades. “Las mujeres ganamos un 28% menos que los hombres. Tenemos menos acceso a capacitación porque se hacen en horas que no son laborales y tenemos que volver a nuestras casas a las labores de cuidado. Y además las emprendedoras tienen menor acceso al crédito, a pesar de que las mujeres pagamos más y más puntualmente que los hombres. Esta APEC es muy importante porque pone en el centro de la discusión el desarrollo económico de las mujeres y su participación en el mercado laboral”, enfatizó.
Prodemu -que es parte de la red de fundaciones de la Presidencia y que desde hace 30 años trabaja para empoderar a las mujeres en su autonomía física, económica y de toma de decisiones-, fue escogida por Facebook para aplicar un programa internacional que ya tiene en 25 países y que se llama “Ella hace historia”. Eso será lo que presentará Diez durante su participación en la Semana de la Mujer de APEC, que se lleva a cabo en La Serena.
“Su propósito es potenciar la comercialización de los productos de las mujeres emprendedoras a través de las redes sociales Facebook e Instagram”, explicó.
“Dentro de las 60 mil mujeres con las que trabajamos, en este programa participarán 4 mil que ya tienen ciertas competencias tecnológicas para que a través de sus teléfonos puedan capacitarse en marketing digital y vender sus productos a través de estas redes”, agregó.
La iniciativa, que se extenderá de octubre a diciembre, debutó ayer en la Región del Biobío, y desde ahí se extenderá a todas las regiones del país.
La iniciativa comenzará a operar en enero de 2027 en las 16 regiones del país. El sistema no contempla recursos adicionales y busca aprovechar los instrumentos públicos existentes.
Uno de los focos del ranking es el segmento corporativo de alta complejidad. En la categoría Corporate and M&A – High End, cinco estudios alcanzaron el Tier 1: Barros & Errázuriz, Carey, Cariola Díez Pérez-Cotapos, Claro & Cía. y Philippi Prietocarrizosa Ferrero DU & Uría (PPU).
Entre los planes del centro que lidera la U. de los Andes, está crear tres spin off con investigadores, solicitar cinco patentes y construir un laboratorio de análisis de microbiota con socios privados.
El holding ligado a la familia Nun selló la adquisición de la marca, en una operación que se extendió por cerca de 10 meses y que marca su primera incursión en este segmento.
En paralelo, la firma concretó un segundo aumento de capital para financiar su participación en la capitalización de CLC, operación que provocó cambios en las participaciones accionarias al interior de su grupo controlador.