DOLAR
$969,55
UF
$41.268,88
S&P 500
7.664,52
FTSE 100
10.852,54
SP IPSA
11.315,26
Bovespa
166.944,28
Dólar US
$969,55
Euro
$1.087,86
Real Bras.
$176,68
Peso Arg.
$0,63
Yuan
$145,29
Petr. Brent
98,81 US$/b
Petr. WTI
91,74 US$/b
Cobre
6,39 US$/lb
Oro
4.052,70 US$/oz
UF Hoy
$41.268,88
UTM
$72.151,00
¿Eres cliente nuevo?
REGÍSTRATE AQUÍLa filial de Endesa incrementó sus ganancias hasta los $ 288.007,5 millones.
Por: Diario Financiero Online
Publicado: Lunes 27 de julio de 2015 a las 16:19 hrs.
Las utilidades de Enersis subieron 50,5% durante el primer trimestre, según dio a conocer hoy la compañía a la SVS.
Según se desprende de sus estados financieros, la filial de Endesa alcanzó los $ 288.007,5 millones, frente a los $ 191.273,3 millones de igual período de 2014.
Durante el segundo trimestre, en tanto, sus utilidades se incrementaron 17%, desde los $ 114.462,4 millones que obtuvo entre abril y junio del año pasado a los $ 134.933,1 millones de este año.
El Ebitda de Enersis durante el primer semestre de 2015 alcanzó los $ 997.861 millones, un 7,7% mayor que en el mismo período del año anterior.
En el primer semestre de 2015 la base de clientes del negocio de distribución creció en más de 231.000 clientes y alcanzó 15 millones. La demanda de energía en las zonas de concesión del grupo aumentó en 2,1%, explicado en gran parte por las mayores ventas en Argentina, Perú y Brasil, alcanzando ventas físicas por 39.154 GWh.
Este miércoles, seis compañías tecnológicas presentarán sus soluciones ante un jurado, en una jornada que tendrá como expositores al biministro de Economía y Minería, Daniel Mas, y al CTO de una de las principales mineras tech del mundo.
La clasificadora destacó la elevada capacidad de generación de resultados y flujos de caja de la compañía, junto con sus niveles de endeudamiento controlados y una robusta posición de liquidez.
Uno de los focos del ranking es el segmento corporativo de alta complejidad. En la categoría Corporate and M&A – High End, cinco estudios alcanzaron el Tier 1: Barros & Errázuriz, Carey, Cariola Díez Pérez-Cotapos, Claro & Cía. y Philippi Prietocarrizosa Ferrero DU & Uría (PPU).
Las 16 organizaciones de la Mesa del Sector Público también solicitan elevar las remuneraciones mínimas, mejorar los bonos y extender el teletrabajo hasta 2030. El pliego cuestiona, además, los recursos contemplados en el Presupuesto 2027.