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Publicado: Martes 14 de diciembre de 2021 a las 04:00 hrs.
Ayer, la comisión de Hacienda del Senado empezó a estudiar el proyecto de ley que establece el reajuste salarial de los trabajadores del Estado.
En la cita, los parlamentarios escucharon atentamente la exposición del ministro de Hacienda, Rodrigo Cerda, y la de diferentes organizaciones de trabajadores, quienes entregaron su visión respecto a la propuesta legislativa.
La propuesta en discusión establece un alza salarial de las remuneraciones de 6,1%, y la entrega de diversos bonos.
Uno de los temas que quedó pendiente, es la posible entrega de un bono covid, una demanda que es solicitada por diversas agrupaciones de trabajadores de la salud. Hoy, a las 10.30 la comisión retomará la discusión y votará la propuesta.
Este miércoles, seis compañías tecnológicas presentarán sus soluciones ante un jurado, en una jornada que tendrá como expositores al biministro de Economía y Minería, Daniel Mas, y al CTO de una de las principales mineras tech del mundo.
La clasificadora destacó la elevada capacidad de generación de resultados y flujos de caja de la compañía, junto con sus niveles de endeudamiento controlados y una robusta posición de liquidez.
Uno de los focos del ranking es el segmento corporativo de alta complejidad. En la categoría Corporate and M&A – High End, cinco estudios alcanzaron el Tier 1: Barros & Errázuriz, Carey, Cariola Díez Pérez-Cotapos, Claro & Cía. y Philippi Prietocarrizosa Ferrero DU & Uría (PPU).
Las 16 organizaciones de la Mesa del Sector Público también solicitan elevar las remuneraciones mínimas, mejorar los bonos y extender el teletrabajo hasta 2030. El pliego cuestiona, además, los recursos contemplados en el Presupuesto 2027.